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新年伊始，中復(fù)連眾把班組長(zhǎng)培訓(xùn)作為培訓(xùn)工作的重中之重，班組長(zhǎng)培訓(xùn)將分三個(gè)方面：安全培訓(xùn)、個(gè)人行為禮儀培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。1月10日，公司組織153名班組長(zhǎng)以上干部進(jìn)行安全培訓(xùn)，公司高管、中層親自為學(xué)員講課，增強(qiáng)了以班組長(zhǎng)為主體的管理骨干的安全意識(shí)，繃緊了安全生產(chǎn)這根弦。

　　2008年公司對(duì)安全生產(chǎn)工作高度重視，加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作組織領(lǐng)導(dǎo)，建章立制、全員培訓(xùn)、隱患排查，巡查與整改并重，堅(jiān)持不懈抓好安全生產(chǎn)日常管理工作，安全生產(chǎn)總體形勢(shì)較往年取得較好成績(jī)。為了抓好抓實(shí)2009年的安全工作，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視安全工作。近日，總經(jīng)理喬光輝親自帶隊(duì)，組織18名管理骨干參加省建設(shè)廳組織的“三級(jí)安全管理培訓(xùn)”，學(xué)習(xí)回來(lái)后，立即組織落實(shí)。

　　培訓(xùn)結(jié)束后，公司對(duì)參訓(xùn)人員進(jìn)行了理論考試，考試采用閉卷式，及格率96.8%。對(duì)不及格的學(xué)員，允許一次補(bǔ)考；補(bǔ)考不及格的，公司實(shí)行嚴(yán)格的淘汰制度。